組織も自分も変わらないと嘆いている方に。

ある研修会での課題図書に指定されていたことから、
この本を読むことになりました。

「企業」変革のための本ですが、
「自分」改革の本としても役に立つ部分の多い本であると感じました。


自分自身の行動や意識を変えるだけでもしんどいのに、
多くの人の行動や意識を変えることは尚更しんどいことです。

しんどいでも必要だから変革を進めるわけで、
だからこそ失敗したくないものです。

変革に必要なことを丁寧に注意深く、
例を挙げながら述べられています。


組織・自分を変革・成長させ続けるためにも、
危機感を持ち続けることや、

組織の文化・風土、
個人の個性・性格・常識にまで染み込ませるまで行動を継続することの大切さを再認識させられました。


より多くの方々に読んでいただきたい本です。