「教え方」を教わったことがない人へ

　「教える」ってことは教師の仕事ではありません。
いかなるビジネスにおいても「教える」スキルが求められます。
自分だけが仕事ができてもダメ。
以下に後輩を育てられるか。
これがチームや組織の仕事が活性化できる最大のポイントだと思います。

　にも関わらず「教え方」を学ぶチャンスはほとんどない。
ならば本に頼ろうということで、
読んでみました。


　著者の考え方にまず惹かれました。


「教えることを通じて、
相手がスキルを身につけたときの満足感を感じてもらうこと」

　そんな教え上手になりたいものです。
本書では教え上手に導く多くのノウハウが詰まっています。
各章でのワークシートも良い気づきのきっかけとなってくれました。


　「教える」というテーマは非常に幅が広いです。
本書のノウハウもティーチング、
コーチング、
プレゼンテーション、
コミュニケーション、
研修などに関連した内容があり、
とても参考になりました。


　「教え方」に悩んでいる方に、
お勧めします。
きっと「教え方」のハードルを下げてくれます。